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17日，在廣東技術師范學院舉辦的廣東省2005屆技術師范師資和職業技術類畢業生供需見面會上，來自全國各高校的近萬名畢業生云集招聘會現場尋找自己的崗位。與普通高校畢業生相比，技術師范和職業技術類畢業生對自己的定位相對現實很多，不少人表示先找崗位再考慮薪金。而一些碩士生也匆匆趕場尋找機會。
職業學校教師需求量大增
招聘會有來自廣州、深圳、茂名、佛山、東莞、汕頭、清遠等地的教育單位和企業160多家，招聘的專業覆蓋也比較廣，中文、數學、英語、計算機是今年的熱門專業。職業技術教育師資的需求量比去年多了很多，尤其是數控、旅游管理、電氣、自動化、機械、模具制造、工商管理、物流等專業，擁有職業技能證書的學生大受青睞。
記者注意到，昨天的招聘會冷熱明顯：學校很熱，企業很冷，大多數學生選擇穩定的教師工作。昨天入場的用人單位開出的工資普遍在2000元左右，一家用人單位說得很“白”：“我們就招月薪2000元左右的。要求高薪的學生用不著。”
就業壓力大上百碩士搶一職
招聘會也引來了很多研究生。據了解，廣東技術師范學院今年面向全國招一名政治輔導員，月薪在3000~4000元間，要求具有碩士以上學歷。令他們始料未及的是，這一招聘竟然引來了全國各大名校的100多名碩士畢業生，其中還包括10多名北京師范大學的碩士生。負責招聘工作的學生工作部部長楊少鋒表示，要根據100多名碩士生的專業和綜合素質進行篩選，然后公開競爭上崗。對他們而言，從100多人中選一個只從事日常輔導不教專業課的政治輔導員，確實是件頭疼的事。
楊少鋒還告訴記者，現在畢業生就業壓力很大，他也不贊同畢業生不顧現實“開大價”的做法。對學生而言，關鍵是要找到自己的崗位，以后的發展不一定會受剛剛入職時的月薪所限制。
“泛珠教師教育聯盟”成立
昨日，泛珠三角教師教育聯盟在華南師范大學正式成立并舉行了首次聯席會議。
泛珠三角教師教育聯盟由華南師范大學發起，立刻得到了9省以及香港、澳門特別行政區的廣泛響應。昨日，來自香港、澳門、廣西、云南、四川、江西、貴州、海南、湖南、福建以及廣東各師范院校和教育機構的代表終于坐到一起，共同簽署了合作協議。泛珠三角教師教育聯盟將攜手合作，加強交流，優勢互補，共同探討我國教師教育的體制創新、制度創新、培養模式創新，推進教師教育運行機制的轉換，構建完善的教師教育終身學習體系。
特約編輯：張慶德
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