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關于先進性教育活動的目標。他說，海爾創業二十年能夠持續穩定發展，從內部來分析，用兩個字概括就是"創新"，用四個字概括就是"持續創新"。海爾開展先進性教育活動的目標，就是通過進一步激發黨員持續創新的活力，創造世界自主品牌。因為，中國共產黨在現階段的中心工作就是經濟建設，發展是第一要務。所以，作為企
業來說，要發展，很重要的一點就是提升國際競爭力。加入WTO以后，有沒有國際競爭力，具體體現就在于是否創出世界品牌。中央對此也非常重視。自主知識產權、自主創新品牌，對我們來講非常非常關鍵。我們知道中國出口的產品、制造的產品很多，但中國創造的東西不多、自主產權的東西不多，中國自己的名牌也很少，特別是國際名牌就更少了。這對中國下一步的發展是一個非常大的制約。我們是否能夠真正自立于世界強國之林、真正在世界上有更高的國際競爭力，這是一個關鍵，對我們企業來說這也是很重要的一點。具體到我們企業，"持續創新"就是要不斷地改善、不斷地改進、不斷地提高。日本豐田公司是世界上經營最好的汽車廠，去年的利潤達到了100億美金，超過美國通用、福特、克萊斯勒和德國大眾等四個汽車廠利潤的總和。豐田公司的許多經營方式，世界上很多公司都在使用。但是，很重要的一點，也可以說其核心部分，就是從開始創業到現在100多年的時間里，豐田公司始終堅持不斷地改善。其實，這個不斷地改善就是不斷地挑戰自我。從這個意義講，海爾開展先進性教育的目標，重點就是幫助黨員員工增強創新意識、提高創新能力、加快創新速度。
關于共產黨員應該發揮的作用。他說，毛主席曾講過："共產黨人好比種子，人民好比土地"。不管什么時候、什么地方我們共產黨員都要能夠生根、開花、結果。在推進創世界品牌的過程中，我們每個黨員都要起到先鋒模范作用。如果到一個部門、一個班組、一個單位，要問誰是黨員，很簡單，就問一個普通員工就可以了，如果他沒有感覺到你的存在，沒有感覺到你做的比別人更好，那你就不是一個名副其實的黨員。黨員要發揮先鋒模范作用，我覺得很重要的一點，就是兩個字：自強。因為，對我們企業來講，與參與國際競爭的世界品牌來比，不管是資金、技術、實力，還是人員素質，都有一定的差距。日本豐田公司每年都招500-600名大學生、研究生，這些大學生、研究生到了豐田以后要接受各種培訓、各種實踐，不斷地培訓、不斷地改進、不斷地改善。但是，這些人員要想競爭到一個干部崗位、一個次長（比科長要低一級，也就是最低的一級職務）崗位至少需要14年，也就是說14年以后才有資格競爭這個崗位，而我們的人員可能來了14個月就干一個很高的職務或擔當一個很重要的責任。我們有這么一個舞臺、這么一個機會，可以不需要14年，就可以很快的站到一個很重要的位置上去。但是，你能不能夠戰勝自我，在比他們更短的時間內超越他們，這就是一個黨員應該具備的素質和能力。如果每個黨員都像一臺發動機一樣，帶動一批人前進，我們整個企業就會飛速發展。換句話說，保持共產黨員先進性在企業的具體體現，就是使我們的企業可以產生比世界級知名企業更強的競爭力。這就要求，在海爾、在開展先進性教育活動中，每個黨員都能起到先鋒模范作用，每個黨員都能帶出一個SBU的團隊！
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