過了元旦是春節，滿大街又開始了“恭喜你，恭喜你……”的主婦轟炸。想一想，歲末似乎意味著諸多好事臨近，比如即將到手的年終獎，再比如即將到來的春節假期……不過，想拿到年終獎嗎？那么，你要先接受各種指標的考量。想享受假期的愉悅嗎？那么，你要先接受加班的瘋狂…… &
nbsp;《主管難纏》地點：整個公司徘徊者：Catherine，公司職員徘徊理由：新上司不理我 快過年了，公司里幾位主要的銷售主管在拿到年終獎后，帶著他們的下屬一起跳槽到了競爭對手的公司。對于他們的離職，老板火另外，同事驚了。痛定思痛后，老板決定對公司的結構作出調整，我被調到了一個新的部門。但事與愿違，我的新主管很難相處。到新部門三天了，他和我說的話不超過五句。
我突然感到害怕：“他是不是不喜歡我？要是這樣，以后我怎么開展工作呢？”想到這里，我對前途充滿了迷茫。我該怎么辦？要不要和主管好好談談呢？我是一個膽小的人，平生就怕與領導溝通。這幾天，我就在為要不要去找主管談而苦惱。
《加班無盡》地點：公司公關部徘徊者：廖小姐，公關部職員徘徊理由：何時能準點下班
最近幾天，主管不停地在耳邊強調：“要把工作‘消滅’在節前。”大老板很“敬業”，到國外度假之前還留下一大堆任務，生怕他不在時員工寂寞難耐。
除了日常工作，每年這個時候，公司還要組織一次客戶聯誼會。從客戶邀請到會場布置，每個環節我們都要親自參與。昨天當我從公司出來時已經是晚上十二點了，經常在門口“趴活兒”的出租車司機來了一句：“呦，今天夠早的啊！”得，在人家眼里，我已經成了“夜行動物”了。
昨天鄰桌的Amy就告訴我，因為部門工作太多，原有的七天春節假期縮水為三天，我連哭的力氣都沒有了。《禍從口出》地點：辦公室徘徊者：小程，銷售經理徘徊理由：不懂得溝通
什么叫“禍從口出”？這還得從我與領導的那次談話說起。到了年底，不管是走形式，還是要挖掘猛料，領導都會找員工“懇談”一番。一位同事曾經告訴我，與領導談話的要訣是多聽少說，以免禍從口出，一不小心惹怒領導。可我呢？不但說了，還凈揀人家不愛聽的說。
元旦剛過，銷售總監找我談話，讓我說說對今年公司經營狀況的看法。我直截了當地說：“公司不應該把深圳的攤子鋪這么大，這造成了公司費用的上升和效率的降低。”我說的是事實。
當我說出這話時，銷售總監的臉色已經有些難看了，而他正是這項計劃的倡導者。我此后的日子可想而知有多難過了。白琳
