【貼號:99】留言板 2010年村醫待遇

    請問領導： 村醫工作在第一線，可收入十分微薄，2010年有和待遇，公共衛生經費能有保障嗎？

     回復：這位網民朋友好！感謝您參與衛生局“民生在線”網談交流，您所問到2010年村醫待遇問題：政府按服務人口人均15元安排了基本公共衛生專項經費。村醫提供公共衛生服務，經考核合格后可享受每月100元的政府補貼；另外，可根據其提供基本公共衛生服務數量和質量情況，經考核后由政府給予專項補助。

    【貼號:107】xiaowen1 Re:嘉賓回復:Re:學校的校醫都是擺設，請張局長重視！

    領導回答問題的字數，還沒我問題的字數多，而且回答了等于沒回答！

    回復：這位網友好，感謝你參與“民生在線”活動，根據國家醫療機構管理的有關規定，醫療機構的設置必須由設置單位（人）向衛生行政部門提出申請，衛生行政部門依法受理，并按照法定的條件進行審批。學校作為事業單位，同樣可以依法申請設立校醫院、門診部或醫務室，為在校師生提供醫療服務。近年來我局在傳染病防控工作中發現部分學校的醫務室建設存在不少問題，我局主動向市教育局反饋和溝通過，市教育局已就學校醫務室建設的標準（人員、設施、場地等）咨詢過我局。

    【貼號:109】青島中心醫院護士 請張局長明察

    醫護人員關心話題 1、晚上下班后沒有公交車如何回家？ 在當前很多企業，只要是正常排班到晚上10點，發放出租車補貼。我們醫院不發也成，12點鐘發接送車也是可以的呀，大不了跟目前超市一樣，跟些個客運車主簽個租車協議。每月支付個千八百塊就解決問題了 2、夜間10點以后上班怎么能跟白天那樣同工同酬呢，試問，院里的大小領導，包括小到護士長，有哪一個會選擇晚上上班嘛？ 在當前很多企業，只要是正常排班晚上10點上班，那得150%的給予勞動報酬。 3、職工的加班費計算是否合理？ 根據中華人民共和國勞動法規定，執行綜合計算工時制的企業，綜合計算工時（166.67小時/月，約合21.75天）超過法定標準工作時間的按職工本人日工資標準的150%支付職工加班工資；在法定休假節日安排工作的，按照職工本人日工資標準的300%支付加班工資。

    回復：這位網友好，感謝您參與“民生在線”活動，對您反映的問題，我們向醫院進行了了解，回復如下：

    1、晚上下班后沒有公交車回家的問題

    針對夜間十點到十二點以后下班的情況，為保障醫護人員休息，醫院均安排專門的休息室供夜間下班人員休息。

    2、夜間工作人員補貼問題

    目前醫院夜間工作人員現行的補貼標準為：小夜6元/次，大夜10元/次。前期集團已對中心醫院、腫瘤醫院醫務人員夜班補貼進行調研，近日將做適當的調整。

    3、職工加班費問題

    由于衛生行業工作的特殊性，職工工作時間應根據科室的工作需要安排，超過了規定的工時，科室可以安排以換休的形式替代。